Kegiatan Tanoto Foundation: Tingkatkan Kualitas Guru di Batubara - Guru merupakan sosok krusial dalam pendidikan. Mereka yang secara langsung menyampaikan berbagai macam pelajaran bagi para siswa. Sayangnya, seringkali guru menjadi pihak yang terlupakan. Materi pelajaran lebih sering menjadi pembahasan tanpa memberi fokus khusus kepada subjek pengajaran yang tak lain adalah para guru.
Padahal, kualitas para guru sangat penting. Tanpa guru yang berkualitas, sulit sekali menghadirkan pendidikan bermutu. Bukan berarti para pengajar di Indonesia tidak bermutu, namun ia menyadari bahwa seringkali kemampuan para guru tidak berkembang karena keterbatasan fasilitas yang mereka alami.
Melalui Tanoto Foundation yang didirikannya, pengusaha Sukanto Tanoto memiliki misi untuk meningkatkan kualitas para guru. Keluarga Sukanto Tanoto mendukung penuh misi tersebut dengan menggelar beragam kegiatan peningkatan kualitas guru. Salah satu yang telah dilakukan adalah kegiatan di Kabupaten Batubara, Sumatera Utara. Memanfaatkan momen Hari Guru ke-70 yang jatuh pada tanggal 25 November 2015, Tanoto Foundation bekerjasama dengan Dinas Pendidikan Kabupaten Batubara mengadakan Lomba Pembuatan Media Pembelajaran Sederhana.KegiataninijugamemilikinilaipentingkarenamerupakanupayaKabupaten Batubara dalammereplikasikegiatanTanoto Foundation di daerahnya.
Lomba ini mendapat sambutan baik dari para guru. Tercatat 78 guru dari tujuh kecamatan di Kabupaten Batubara berpartisipasi. Mereka membuat alat peraga dan media bantu untuk mengajar. Hasilnya, ada sepuluh finalis yang diberi kesempatan untuk peer teaching, yaitu mengujicoba alat peraga mereka di depan murid-murid. Kreativitas, penguasaan materi, dan teknik penyampaian dari para finalis ini kemudian dinilai untuk penentuan tiga pemenang.
Meski begitu, menang atau kalah bukan menjadi tujuan utama dalam kegiatan Tanoto Foundation ini. Hal yang terpenting adalah penumbuhan kreativitas sekaligus menghadirkan semangat para guru dalam mengajar. Sebab, harus diakui, di daerah seperti Kabupaten Batubara, fasilitas pendidikan begitu terbatas. Maka, guru-guru mesti kreatif dalam memberikan pelajaran kepada para siswanya.
Bukan hanya itu, pembuatan alat peraga dan media bantu secara tidak langsung juga meningkatkan kompetensi para guru tersebut. Mereka jadi bisa secara jeli menemukan hal di sekitar mereka yang dapat membantu untuk mengajar. Tentu saja para siswa akan lebih mudah menangkap materi yang diajarkan karena disampaikan dengan hal yang tidak asing bagi mereka.
“Lomba ini menggugah kembali motivasi para guru untuk membuat media pembelajaran kreatif dengan benda-benda sederhana yang ada di sekitar kita,” kata Riyadi, Kepala Bidang Pendidikan Dasar Kabupaten Batubara. “Untuk itu saya berterimakasih kepada Tanoto Foundation yang telah mendukung kami dalam meningkatkan kapasitas dan kompetensi guru, khususnya di Kabupaten Batubara.”
Peningkatan kualitas guru lewat lomba seperti di Batubara merupakan salah satu wujud aspek yang menjadi fokus kegiatan Tanoto Foundation. Yayasan ini memang bertujuanuntukmendukungusahameningkatkan kualitas pendidikan di Indonesia. Bersamaan pemberdayaan masyarakat dan peningkatan kualitas hidup, pendidikan diyakini oleh Tanoto Foundation merupakan solusi atas masalah kemiskinan di negeri kita.
Tuesday, October 18, 2016
Thursday, May 12, 2016
Info Kampus Terfavorit SNMPTN 2016, Ayo pilih kampus kesukaanmu!
Berikut ini daftar kampus negeri favorit pilihan siswa yang selalu menjadi primadona dalam jalur pendaftaran SNMPTN 2016
Universitas Padjadjaran
Kampus yang terletak di Jatinagor, Jawa Barat ini memang tidak diragukan lagi kualitasnya. Itu sebabnya, banyak calon mahasiswa yang memilih kampus satu ini sebagai salah satu tujuan studi mereka di pendidikan tinggi. Tahun 2016, sendiri Unpad kembali memegang jawara sebagai PTN dengan pendaftar terbanyak di SNMPTN 2016 yaitu 58.937 siswa.
Universitas Brawijaya
Didirikan pada 1963, Universitas Brawijaya menjadi salah satu PTN yang berhasil menarik minat calon mahasiswa untuk berkuliah di kampus yang terletak di Jawa Timur tersebut. Pada SNMPTN 2016, kampus dipilih oleh 47.452 siswa.
Universitas Diponegoro
Salah satu PTN terbaik di Indonesia yaitu Universitas Diponegoro juga berhasil membuktikan diri. Dengan kualitas pendidikan yang dimilikinya, kampus yang terletak di Semarang ini menarik hati 43.634 calon mahasiswa pada jalur SNMPTN 2016.
Universitas Gadjah Mada (UGM)
UGM merupakan kampus pertama yang didirikan Pemerintah Republik Indonesia setelah Indonesia merdeka, tepatnya pada 19 Desember 1949. Pada SNMPTN 2016 ini, UGM menjadi salah satu PTN dengan pendaftar terbanyak yaitu 43.326 siswa.
Universitas Sumatera Utara (USU)
Awalnya Universitas Sumatera Utara didirikan sebagai Yayasan Universitet Sumatera Utara pada 4 Juni 1952. Dengan Fakultas pertama yang didirikan yaitu Fakultas kedokteran, kini USU menjadi salah satu PTN terbaik di Indonesia. Jumlah siswa yang mendaftar di USU pada SNMPTN 2016 mencapai 39.143 orang.
Universitas Negeri Sebelas Maret (UNS)
Kampus yang terletak di Solo ini telah menjadi salah satu PTN terbaik yang ada di negeri ini. UNS sendiri sudah berdiri sejak 11 Maret 1979 serta menyediakan program pendidikan mulai dari Diploma, Sarjana sampai Pascasarjana. Pada SNMPTN 2016, UNS berhasil menarik 39.017 siswa untuk memilih kampus tersebut.
Universitas Pendidikan Indonesia (UPI)
Kampus yang juga terletak di Bandung ini memiliki sejumlah kampus di lokasi berbeda, antara lain di Cibiru, Tasikmalaya, Sumedang sampai Purwakarta. Pada 2016 ini, UPI mendapat 38.098 siswa yang mendaftar melalui jalur SNMPTN.
Universitas Negeri Semarang (Unnes)
Unnes merupakan salah satu perguruan tinggi eks-IKIP yang statusnya meningkat menjadi universitas. Kampus yang dipimpin oleh Prof Dr Fathur Rokhman MHum ini menjajarkan dirinya sebagai PTN terbaik di Indonesia. Buktinya dalam SNMPTN 2016, 36.897 siswa telah memilihnya.
Universitas Hasanuddin (Unhas)
Satu lagi kampus di luar Jawa yang berhasil menggaet calon mahasiswa pada SNMPTN 2016, yaitu Unhas. Dengan pendaftar tidak kurang dari 34.064 siswa, kampus di Kota Makassar itu mampu membuktikan diri sebagai salah satu PTN terbaik negeri ini.
Universitas Negeri Yogyakarta (UNY)
Kampus yang dipimpim oleh Prof Dr H Rochmat Wahab MPd MA ini dikenal sebagai PTN pencetak calon guru andalan Indonesia. Total pendaftar yang memilih UNY di SNMPTN 2016 ini adalah 33.183 siswa. (afr)
Universitas Padjadjaran
Kampus yang terletak di Jatinagor, Jawa Barat ini memang tidak diragukan lagi kualitasnya. Itu sebabnya, banyak calon mahasiswa yang memilih kampus satu ini sebagai salah satu tujuan studi mereka di pendidikan tinggi. Tahun 2016, sendiri Unpad kembali memegang jawara sebagai PTN dengan pendaftar terbanyak di SNMPTN 2016 yaitu 58.937 siswa.
Universitas Brawijaya
Didirikan pada 1963, Universitas Brawijaya menjadi salah satu PTN yang berhasil menarik minat calon mahasiswa untuk berkuliah di kampus yang terletak di Jawa Timur tersebut. Pada SNMPTN 2016, kampus dipilih oleh 47.452 siswa.
Universitas Diponegoro
Salah satu PTN terbaik di Indonesia yaitu Universitas Diponegoro juga berhasil membuktikan diri. Dengan kualitas pendidikan yang dimilikinya, kampus yang terletak di Semarang ini menarik hati 43.634 calon mahasiswa pada jalur SNMPTN 2016.
Universitas Gadjah Mada (UGM)
UGM merupakan kampus pertama yang didirikan Pemerintah Republik Indonesia setelah Indonesia merdeka, tepatnya pada 19 Desember 1949. Pada SNMPTN 2016 ini, UGM menjadi salah satu PTN dengan pendaftar terbanyak yaitu 43.326 siswa.
Universitas Sumatera Utara (USU)
Awalnya Universitas Sumatera Utara didirikan sebagai Yayasan Universitet Sumatera Utara pada 4 Juni 1952. Dengan Fakultas pertama yang didirikan yaitu Fakultas kedokteran, kini USU menjadi salah satu PTN terbaik di Indonesia. Jumlah siswa yang mendaftar di USU pada SNMPTN 2016 mencapai 39.143 orang.
Universitas Negeri Sebelas Maret (UNS)
Kampus yang terletak di Solo ini telah menjadi salah satu PTN terbaik yang ada di negeri ini. UNS sendiri sudah berdiri sejak 11 Maret 1979 serta menyediakan program pendidikan mulai dari Diploma, Sarjana sampai Pascasarjana. Pada SNMPTN 2016, UNS berhasil menarik 39.017 siswa untuk memilih kampus tersebut.
Universitas Pendidikan Indonesia (UPI)
Kampus yang juga terletak di Bandung ini memiliki sejumlah kampus di lokasi berbeda, antara lain di Cibiru, Tasikmalaya, Sumedang sampai Purwakarta. Pada 2016 ini, UPI mendapat 38.098 siswa yang mendaftar melalui jalur SNMPTN.
Universitas Negeri Semarang (Unnes)
Unnes merupakan salah satu perguruan tinggi eks-IKIP yang statusnya meningkat menjadi universitas. Kampus yang dipimpin oleh Prof Dr Fathur Rokhman MHum ini menjajarkan dirinya sebagai PTN terbaik di Indonesia. Buktinya dalam SNMPTN 2016, 36.897 siswa telah memilihnya.
Universitas Hasanuddin (Unhas)
Satu lagi kampus di luar Jawa yang berhasil menggaet calon mahasiswa pada SNMPTN 2016, yaitu Unhas. Dengan pendaftar tidak kurang dari 34.064 siswa, kampus di Kota Makassar itu mampu membuktikan diri sebagai salah satu PTN terbaik negeri ini.
Universitas Negeri Yogyakarta (UNY)
Kampus yang dipimpim oleh Prof Dr H Rochmat Wahab MPd MA ini dikenal sebagai PTN pencetak calon guru andalan Indonesia. Total pendaftar yang memilih UNY di SNMPTN 2016 ini adalah 33.183 siswa. (afr)
Wednesday, May 11, 2016
Cara Memilih Universitas dan Program Studi Yang Tepat 2016
Mungkin sebagian dari kalian masih bingung menentukan jurusan mata
kuliah mana yang ingin diambil. Pemilihan jurusan mata kuliah adalah
tahap penting yang nantinya akan menentukan masa depan kalian, oleh
karena itu pikirkan baik-baik sebelum memutuskanya. Pilihlah suatu
jurusan atas keinginan kalian sendiri, bukan karena pengaruh teman-teman
atau orang lain. Jangan sampai di kemudian hari kalian menyesal telah
memilih suatu jurusan dan pada akhirnya kalian menyia-nyiakan waktu
karena berpindah-pindah jurusan atau bahkan beresiko fail dan di drop
out dari universitas.
Untuk itu, berikut ini adalah tips-tips yang akan membimbing kalian dalam memilih jurusan yang tepat. Sebelum membahas lebih jauh lagi, pertama-tama tanyakan pertanyaan berikut pada diri kalian:
Untuk itu, berikut ini adalah tips-tips yang akan membimbing kalian dalam memilih jurusan yang tepat. Sebelum membahas lebih jauh lagi, pertama-tama tanyakan pertanyaan berikut pada diri kalian:
- Apa saja minat/ hobi kalian? Apakah kalian memiliki bakat/ kemampuan khusus yang menonjol?
- Apakah kalian berniat mengembangkan minat kalian? Atau kalian tertantang untuk mempelajari sesuatu yang baru ?
- Pekerjaan di masa depan seperti apa yang kalian idamkan? Karir seperti apa yang kalian inginkan?
- Diskusikanlah dengan agent kalian untuk memilih universitas mana yang memiliki keunggulan yang sesuai dengan bidang studi pilihan kalian. Pertimbangkan juga dari segi lokasi universitas tersebut, karena itu akan menjadi kota tempat tinggal kalian dan mempengaruhi pilihan akomodasi tempat tinggal kalian selama kuliah nantinya.
- Bacalah university course handbook untuk melihat pilihan jurusan mata kuliah dari bidang studi yang sudah kalian pilih. Biasanya agent kalian menyediakan handbook dari berbagai universitas yang ada. Di dalam handbook tersebut menyediakan penjelasan detail untuk setiap jurusan. Bacalah dengan seksama course seperti apa yang sesuai dengan keinginan kalian.
- Carilah informasi mengenai syarat dan ketentuan pendaftaran jurusan, apakah kalian telah memenuhinya? Bila belum, mungkin dapat mencari jalan alternatif lainnya. Pertimbangkan juga dari segi waktu kuliah, biaya, syarat kelulusan dan prospeknya untuk masa depan. Diskusikanlah dengan agent kalian bila menemui kesulitan.
Thursday, April 21, 2016
Inilah Universitas Terbaik di Indonesia Terbaru 2016 Versi Webometrics
Update : Februari 2016, versi Webometrics, Ranking Web of Universities.
Itulah daftar Universitas Terbaik di Indonesia Terbaru 2016 versi Webometrics. Silahkan dipertimbangkan untuk menentukan universitas mana yang akan diambil untuk menunjang masa depan yang lebih baik.
ranking | World Rank | University | Presence Rank* | Impact Rank* | Openness Rank* | Excellence Rank* |
---|---|---|---|---|---|---|
1 | 763 | Universitas Indonesia | 357 | 381 | 327 | 1855 |
2 | 801 | Institute of Technology Bandung | 398 | 409 | 363 | 1907 |
3 | 807 | Universitas Gadjah Mada | 368 | 450 | 63 | 2050 |
4 | 1448 | Universitas Diponegoro | 374 | 840 | 339 | 3047 |
5 | 1508 | Universitas Riau | 1439 | 430 | 1216 | 3481 |
6 | 1532 | Brawijaya University | 365 | 411 | 248 | 3960 |
7 | 1544 | Bogor Agricultural University | 379 | 1250 | 317 | 2907 |
8 | 1719 | Universitas Padjadjaran | 704 | 700 | 308 | 3834 |
9 | 2072 | Universitas Sebelas Maret | 386 | 610 | 193 | 4892 |
10 | 2157 | Universitas Syiah Kuala | 616 | 2866 | 2324 | 2881 |
11 | 2286 | Petra Christian University | 727 | 3190 | 158 | 3422 |
12 | 2428 | Universitas Hasanuddin | 656 | 2550 | 1082 | 3654 |
13 | 2479 | Universitas Airlangga | 636 | 914 | 99999 | 3140 |
14 | 2556 | Universitas Udayana | 1741 | 1461 | 1048 | 4565 |
15 | 2642 | Universitas Mercu Buana | 631 | 1084 | 143 | 5484 |
16 | 2657 | Universitas Negeri Semarang | 581 | 943 | 484 | 5484 |
17 | 2829 | Universitas Muhammadiyah Yogyakarta | 997 | 1045 | 1015 | 5484 |
18 | 2863 | Universitas Negeri Yogyakarta | 420 | 1497 | 259 | 5484 |
19 | 2887 | Universitas Ahmad Dahlan Yogyakarta | 2939 | 2226 | 2997 | 4315 |
20 | 2887 | Universitas Sumatera Utara | 437 | 3752 | 38 | 4565 |
21 | 2954 | Institut Teknologi Sepuluh Nopember | 934 | 1764 | 99999 | 3303 |
22 | 2972 | Institut Agama Islam Negeri Walisongo Semarang | 2216 | 1305 | 787 | 5484 |
23 | 3030 | Universitas Andalas | 843 | 3414 | 603 | 4565 |
24 | 3093 | Universitas Islam Indonesia | 641 | 2162 | 173 | 5484 |
25 | 3148 | Universitas Trisakti | 1592 | 1058 | 6310 | 5484 |
26 | 3155 | Universitas Katolik Indonesia Atma Jaya | 594 | 2709 | 5007 | 4565 |
27 | 3158 | Universitas Lampung | 888 | 1324 | 99999 | 3960 |
28 | 3204 | Universitas Terbuka | 2698 | 1411 | 2357 | 5484 |
29 | 3251 | Telkom University | 513 | 2510 | 271 | 5484 |
30 | 3304 | Universitas Tadulako | 3970 | 1784 | 6633 | 4892 |
31 | 3489 | Indonesia University of Computer UNIKOM | 410 | 3210 | 330 | 5484 |
32 | 3504 | Universitas Esa Unggul (Universitas Indonusa) | 2481 | 2706 | 439 | 5484 |
33 | 3506 | Universitas Bengkulu | 3093 | 1900 | 2495 | 5484 |
34 | 3549 | Universitas Jambi | 2459 | 3029 | 3772 | 4892 |
35 | 3561 | Universitas Muhammadiyah Sumatera Utara | 6106 | 1273 | 7058 | 5484 |
36 | 3596 | Universitas Jember | 395 | 3351 | 548 | 5484 |
37 | 3600 | Bina Nusantara BINUS University | 468 | 3684 | 254 | 5484 |
38 | 3667 | Universitas Katolik Parahyangan | 5782 | 3406 | 9058 | 4315 |
39 | 3676 | Universitas Pattimura | 2844 | 1233 | 13981 | 5484 |
40 | 3694 | Universitas 17 Agustus 1945 Samarinda | 8409 | 1463 | 5104 | 5484 |
41 | 3724 | Universitas Pelita Harapan | 3300 | 1756 | 7258 | 5484 |
42 | 3835 | Universitas Pendikan Indonesia / Indonesia University of Education | 606 | 748 | 99999 | 5484 |
43 | 3973 | Universitas Jenderal Soedirman | 684 | 3510 | 2186 | 5484 |
44 | 4004 | Widya Manadala Catholic University | 5288 | 11387 | 1062 | 3140 |
45 | 4024 | Gunadarma University | 5402 | 1105 | 99999 | 4892 |
46 | 4034 | Universitas Narotama | 2441 | 4102 | 569 | 5484 |
47 | 4093 | Institut Sains & Teknologi Akprind | 3077 | 2703 | 5119 | 5484 |
48 | 4122 | Universitas Islam Bandung | 3236 | 3562 | 1636 | 5484 |
49 | 4129 | Universitas Islam Negeri Syarif Hidayatullah Jakarta | 514 | 4432 | 1102 | 5484 |
50 | 4170 | Universitas Sriwijaya | 1746 | 1618 | 99999 | 4892 |
51 | 4246 | Universitas Islam Negeri Sunan Ampel Surabaya | 4337 | 838 | 99999 | 5484 |
52 | 4283 | Informatics and Computer College Stmik Amikom | 2636 | 4312 | 1089 | 5484 |
53 | 4365 | Institut Seni Indonesia Yogyakarta | 3675 | 3640 | 2848 | 5484 |
54 | 4396 | Universitas Negeri Medan | 590 | 6269 | 134 | 5484 |
55 | 4403 | Universitas Bakrie | 6045 | 2156 | 11305 | 5484 |
56 | 4403 | Universitas Mahammadiyah Purwokerto | 3273 | 3388 | 4601 | 5484 |
57 | 4467 | Politeknik Negeri Samarinda | 6775 | 1818 | 14595 | 5484 |
58 | 4523 | Universitas Sam Ratulangi | 2176 | 7619 | 2520 | 4565 |
59 | 4595 | Universitas Surabaya | 811 | 5194 | 1610 | 5484 |
60 | 4595 | Institut Teknologi Nasional | 7391 | 2653 | 7480 | 5484 |
61 | 4606 | Universitas Dian Nuswantoro | 2110 | 5061 | 1384 | 5484 |
62 | 4730 | STMIK Akakom Yogyakarta | 3897 | 3228 | 8768 | 5484 |
63 | 4784 | Universitas Muslim Nusantara Al Washliyah | 9317 | 2241 | 11670 | 5484 |
64 | 4882 | Akademi Telkom Jakarta | 8623 | 3022 | 6777 | 5484 |
65 | 4886 | Universitas Islam Negeri Sunan Kalijaga Yogyakarta | 2525 | 6065 | 687 | 5484 |
66 | 5004 | Sekolah Tinggi Manajemen Informatika dan Komputer Jakarta | 4589 | 5696 | 794 | 5484 |
67 | 5013 | Universitas Negeri Makassar | 4268 | 3995 | 6584 | 5484 |
68 | 5062 | Universitas Nusa Cendana | 3503 | 4727 | 4019 | 5484 |
69 | 5077 | Universitas Negeri Gorontalo | 2487 | 6444 | 804 | 5484 |
70 | 5097 | Universitas Negeri Malang | 839 | 2936 | 99999 | 4892 |
71 | 5166 | Universitas Pendidikan Ganesha | 3650 | 4783 | 4423 | 5484 |
72 | 5193 | Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang | 2745 | 1714 | 99999 | 5484 |
73 | 5207 | STIKOM Surabaya | 4518 | 5599 | 1626 | 5484 |
74 | 5353 | Electronic Engineering Polytechnic Institute of Surabaya | 1828 | 6094 | 2952 | 5484 |
75 | 5367 | STIKes, AKPER & AKBID Helvetia | 8535 | 2754 | 14249 | 5484 |
76 | 5435 | Universitas Muhammadiyah Surakarta | 602 | 2237 | 99999 | 5484 |
77 | 5446 | Universitas Sultan Ageng Tirtayasa | 5194 | 3514 | 13300 | 5484 |
78 | 5560 | Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim | 2723 | 5649 | 5160 | 5484 |
79 | 5573 | Universitas Islam Negeri Sunan Gunung Djati Bandung | 8029 | 3828 | 9326 | 5484 |
80 | 5597 | Politeknik Negeri Sriwijaya | 4727 | 6223 | 2000 | 5484 |
81 | 5662 | Universitas Islam Riau | 7543 | 4808 | 4828 | 5484 |
82 | 5727 | Universitas Tanjungpura | 681 | 6926 | 13433 | 4892 |
83 | 5753 | Universitas Muhammadiyah Palembang | 8212 | 1946 | 20319 | 5484 |
84 | 5804 | Universitas Sanata Dharma | 2437 | 8000 | 983 | 5484 |
85 | 5885 | Islamic University of Sultan Agung | 2421 | 3409 | 18739 | 5484 |
86 | 5906 | Universitas Pembangunan Nasional Veteran Yogyakarta | 4275 | 7079 | 1726 | 5484 |
87 | 5917 | Universitas Atma Jaya Yogyakarta | 4685 | 7674 | 798 | 5484 |
88 | 6044 | Universitas Sains Al Quran | 10984 | 3517 | 12668 | 5484 |
89 | 6072 | Universitas Malikussaleh | 6947 | 4068 | 13408 | 5484 |
90 | 6123 | Universitas Kristen Satya Wacana | 3830 | 8275 | 877 | 5484 |
91 | 6155 | Universitas Lancang Kuning | 5764 | 4506 | 12730 | 5484 |
92 | 6161 | Universitas Kristen Duta Wacana | 5497 | 7014 | 2205 | 5484 |
93 | 6271 | Universitas Widyatama | 3152 | 9113 | 581 | 5484 |
94 | 6282 | Universitas Negeri Padang | 2766 | 7251 | 4395 | 5484 |
95 | 6410 | Universitas Muhammadiyah Sidoarjo | 9595 | 4735 | 9541 | 5484 |
96 | 6736 | Universitas Muria Kudus | 5275 | 8688 | 1334 | 5484 |
97 | 6778 | STMIK MDP & STIE MDP | 5311 | 7880 | 3106 | 5484 |
98 | 6863 | Universitas Negeri Jakarta | 3169 | 6962 | 9240 | 5484 |
99 | 6928 | Universitas Kristen Maranatha | 4260 | 4739 | 99999 | 4892 |
100 | 7056 | Universitas PGRI Palembang | 5690 | 7490 | 5525 | 5484 |
Itulah daftar Universitas Terbaik di Indonesia Terbaru 2016 versi Webometrics. Silahkan dipertimbangkan untuk menentukan universitas mana yang akan diambil untuk menunjang masa depan yang lebih baik.
Thursday, January 21, 2016
Berita Bagus ! Gaji Guru Honorer Nantinya Sebesar UMR
Berita Bagus ! Gaji Guru Honorer Nantinya Sebesar UMR - Gaji tunjangan guru honorer nantinya akan sebesar Upah Minimum Regional (UMR). Demikian dikatakan oleh Yuddy Chrisnandi Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (MenPANRB). Adapun nantinya besaran kenaikan tunjangan guru honorer sesuai dengan UMR adalah berdasarkan pada aturan regulasi dasar payung hukum yang akan dibuat oleh Kemenpan RB.
Hal ini menyusul tuntutan dari guru honorer yang dialamatkan kepada pemerintahan Joko Widodo dalam hal ini melalui KemenPANRB dan Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan (Kemendikbud).
Yuddy mengatakan, jika guru honorer yang sebanyak 1,7 juta orang meminta untuk diangkat menjadi CPNS maka pemerintah tidak dapat mengabulkan tuntutan tersebut karena terkait anggaran yang terbatas. Sehingga dengan demikian maka guru honorer batal jadi cpns di tahun 2016 kemungkinan akan benar terjadi adanya.
"Tetapi jika ada pemerintah daerah yang sanggup membayar sebanyak UMR kepada guru honorer, maka silakan laporkan kepada kami, akan membantu dengan membuatkan aturan," jelas Yuddy dalam audiensi bersama perwakilan guru honorer di kantor kementerian PANRB, di Jakarta.
Jika pemerintah harus mengangkat seluruh guru honorer di Indonesia, kata Yuddy, yang berjumlah 1,7 juta guru, maka pemerintah membutuhkan setidaknya Rp 900 Triliun per tahun untuk antisipasi biaya gaji dan uang pensiun PNS per bulannya.
Sebelumnya, Qudrat Nugraha selaku Sekretaris Jenderal Persatuan Guru Republik Indonesia (PGRI) memaparkan bahwa di Tangerang pemerintah daerah menyatakan mampu untuk membayar guru honorer sebesar UMR. Ataupun sesuai dengan Upah Minimum Provinsi (UMP)
Kenaikan Gaji Guru Honor Sesuai Mengikuti Standar UMR
Langkah pemerintah yang akan menaikkan gaji guru honorer disambut positif Persatuan Guru Republik Indonesia (PGRI). Seharusnya kenaikan para honorer melebihi standar upah minimum regional (UMR).
Ketua Umum PB PGRI Sulistiyo mengatakan, perbaikan gaji guru honorer sudah lama diusulkan asosiasi lembaganya. Sebagai asosiasi guru terbesar di Indonesia, pihaknya mengusulkan gaji guru honorer harus sesuai UMR per wilayah masing-masing.
Namun ditambah insentif. Misalnya saja upah minimum di DKI Jakarta Rp 2,7 juta dan ditambah Rp 1 juta untuk biaya peningkatan mutu dan profesi guru. Seperti informasi yang dilansir dari Sindonews.
"Mereka harus digaji sesuai upah minimum masing-masing wilayah. Saya menyebut itu UMR Plus. Jangan seperti sekarang yang hanya diberi gaji seadanya,” katanya seusai seminar pendidikan 'Mewujudkan Revolusi Mental melalui Penguatan Peran Strategis Guru' di Gedung Kemendikbud.
Anggota DPD ini menjelaskan, berdasarkan data saat ini, ada 1,4 juta guru honorer yang mayoritas hidupnya berada di bawah garis kemiskinan. Ironisnya, meski pendapatan mereka jauh berbeda dengan guru negeri, tugas dan fungsi mereka sama dengan guru negeri.
Di sekolah- sekolah daerah peranan mereka bahkan lebih banyak untuk menggantikan guru negeri yang jumlahnya terbatas. Menurut dia, sekolah tidak akan mampu beroperasi jika tidak dibantu guru honorer. Terlebih distribusi guru yang tidak seimbang menyebabkan banyak sekolah kekurangan tenaga pengajar.
Dengan honor yang tidak layak tersebut, menurut Sulistiyo, sulit bagi pemerintah maupun PGRI untuk bisa meningkatkan kualitas mereka. Untuk meningkatkan kualitas guru, butuh biaya cukup besar karena guru harus dikenalkan dengan teknologi. “Pemerintah harus melakukan standar gaji untuk guru honorer. Dengan menggunakan anggaran pemerintah, honor guru honorer baik dia sekolah negeri maupun swasta harus ditingkatkan setidaknya menggunakan standar upah minimum,” ungkap dia.
Ketua Umum PB PGRI Sulistiyo mengatakan Gaji minimal guru honorer 3 juta per bulan. Hal ini adalah merupakan hasil dan bagian dari tuntutan aksi demo honorer kategori dua (K2) adalah perbaikan upah minimum pendidikan (UMP). Pasalnya, guru honorer hanya digaji di bawah Rp 300 ribu per bulan. Itu pun kadang dibayarkan tiap tiga bulan sekali.
Alasan penyebab Gaji Guru Honor 3 Juta Per Bulan adalah oleh karena mereka para guru harus membeli buku untuk menambah kompetensi. Berbeda dengan buruh yang tidak perlu membeli buku dan lain-lain.
"UMP guru honorer harus lebih tinggi daripada UMP UMR buruh karena ada ongkos pendidikan di sana," ujar Sulistyo selanjutnya.
Komitmen pemerintah pusat dari Presiden hingga kementerian terkait masih rendah dalam memperhatikan nasib guru honorer. Selain kekurangan guru PNS yang diikuti oleh kebijakan moratorium PNS, masalah kesejahteraan guru honorer belum punya kejelasan dari pemerintah pusat.
"Anggaran pendidikan kita di pusat itu lebih kurang Rp 400 triliun untuk pendidikan. Jika guru honorer di Indonesia ada satu juta dan masing masing diberi insentif satu juta rupiah per bulan, maka hanya butuh Rp 12 triliun untuk memperhatikan kesejahteraan mereka. Tapi selama ini komitmen itu belum terlihat," tukas Sulistyo.
Pemerintah Segera Tetapkan Besaran Gaji Guru Honorer
Anies Baswedan selaku Menteri Pendidikan dan Kebudayaan mengatakan pemerintah akan segera menetapkan penghasilan minimum untuk guru honorer.
Hal itu dilakukan karena upah yang diterima guru honorer masih sangat kecil, bahkan seringkali lebih rendah dari upah minimum regional (UMR).
"Saya sudah bicara dengan Menpan (Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi). Kita harus menetapkan batas minimum sehingga guru punya penghasilan cukup. Jangan sampai gaji guru hanya Rp 150.000-Rp 200.000. Kita harus ubah," kata Anies.
Anies mengatakan Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan hanya berinisiatif, namun keputusan tetap harus dibahas bersama dengan Menpan dan RB, Yuddy Chrisnandi, dan Presiden Joko Widodo. Seperti pemberitaan yang dilansir dari Beritasatu.
Dia mengungkapkan urusan guru bukan kewenangan Kemdikbud. Proses rekrutmen cpns guru saat ini dilakukan bersamaan dengan rekrutmen Pegawai Negeri Sipil oleh Kementerian PAN dan RB, sedangkan pengelolaan guru ditangani pemerintah daerah.
Pemerintah sudah meningkatkan kesejahteraan guru melalui remunerasi dan tunjangan, perhatian pemerintah itu tidak disetarakan untuk guru honorer. Dari sisi peningkatan kualitas, dia mencontohkan bisa dilakukan program seperti pelatihan atau peluang untuk sekolah lanjut.
Termasuk program pertukaran guru dengan negara lain atau antar provinsi. Sementara dari sisi pendapatan, dia menilai profesi guru sudah lumayan, terutama guru yang sudah mendapat sertifikasi. “Namun, di negara berkembang seperti Indonesia, tingkat inflasi masih tinggi sehingga tidak bisa serta-merta menaikkan gaji guru,” katanya.
Dia mengapresiasi pemerintah yang akan membahas kenaikan gaji guru honorer. Langkah tersebut diharapkan bisa menyejahterakan para pendidik dan meningkatkan kualitas pendidikan di Tanah Air.
Semoga bila ini benar maka ini akan menjadi kabar gembira bagi guru honorer gaji dan tunjangan sebesar upah minimum regional nantinya. Kita tunggu kepastian dasar hukum dan payung hukum gaji tunjangan guru honorer tersebut.
Nah anda sekarang tidak perlu khawatir lagi para pejuang hehe.
Hal ini menyusul tuntutan dari guru honorer yang dialamatkan kepada pemerintahan Joko Widodo dalam hal ini melalui KemenPANRB dan Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan (Kemendikbud).
Yuddy mengatakan, jika guru honorer yang sebanyak 1,7 juta orang meminta untuk diangkat menjadi CPNS maka pemerintah tidak dapat mengabulkan tuntutan tersebut karena terkait anggaran yang terbatas. Sehingga dengan demikian maka guru honorer batal jadi cpns di tahun 2016 kemungkinan akan benar terjadi adanya.
gaji guru honorer nantinya sebesar umr |
"Tetapi jika ada pemerintah daerah yang sanggup membayar sebanyak UMR kepada guru honorer, maka silakan laporkan kepada kami, akan membantu dengan membuatkan aturan," jelas Yuddy dalam audiensi bersama perwakilan guru honorer di kantor kementerian PANRB, di Jakarta.
Jika pemerintah harus mengangkat seluruh guru honorer di Indonesia, kata Yuddy, yang berjumlah 1,7 juta guru, maka pemerintah membutuhkan setidaknya Rp 900 Triliun per tahun untuk antisipasi biaya gaji dan uang pensiun PNS per bulannya.
Sebelumnya, Qudrat Nugraha selaku Sekretaris Jenderal Persatuan Guru Republik Indonesia (PGRI) memaparkan bahwa di Tangerang pemerintah daerah menyatakan mampu untuk membayar guru honorer sebesar UMR. Ataupun sesuai dengan Upah Minimum Provinsi (UMP)
Kenaikan Gaji Guru Honor Sesuai Mengikuti Standar UMR
Langkah pemerintah yang akan menaikkan gaji guru honorer disambut positif Persatuan Guru Republik Indonesia (PGRI). Seharusnya kenaikan para honorer melebihi standar upah minimum regional (UMR).
Ketua Umum PB PGRI Sulistiyo mengatakan, perbaikan gaji guru honorer sudah lama diusulkan asosiasi lembaganya. Sebagai asosiasi guru terbesar di Indonesia, pihaknya mengusulkan gaji guru honorer harus sesuai UMR per wilayah masing-masing.
Namun ditambah insentif. Misalnya saja upah minimum di DKI Jakarta Rp 2,7 juta dan ditambah Rp 1 juta untuk biaya peningkatan mutu dan profesi guru. Seperti informasi yang dilansir dari Sindonews.
"Mereka harus digaji sesuai upah minimum masing-masing wilayah. Saya menyebut itu UMR Plus. Jangan seperti sekarang yang hanya diberi gaji seadanya,” katanya seusai seminar pendidikan 'Mewujudkan Revolusi Mental melalui Penguatan Peran Strategis Guru' di Gedung Kemendikbud.
Anggota DPD ini menjelaskan, berdasarkan data saat ini, ada 1,4 juta guru honorer yang mayoritas hidupnya berada di bawah garis kemiskinan. Ironisnya, meski pendapatan mereka jauh berbeda dengan guru negeri, tugas dan fungsi mereka sama dengan guru negeri.
Di sekolah- sekolah daerah peranan mereka bahkan lebih banyak untuk menggantikan guru negeri yang jumlahnya terbatas. Menurut dia, sekolah tidak akan mampu beroperasi jika tidak dibantu guru honorer. Terlebih distribusi guru yang tidak seimbang menyebabkan banyak sekolah kekurangan tenaga pengajar.
Dengan honor yang tidak layak tersebut, menurut Sulistiyo, sulit bagi pemerintah maupun PGRI untuk bisa meningkatkan kualitas mereka. Untuk meningkatkan kualitas guru, butuh biaya cukup besar karena guru harus dikenalkan dengan teknologi. “Pemerintah harus melakukan standar gaji untuk guru honorer. Dengan menggunakan anggaran pemerintah, honor guru honorer baik dia sekolah negeri maupun swasta harus ditingkatkan setidaknya menggunakan standar upah minimum,” ungkap dia.
Ketua Umum PB PGRI Sulistiyo mengatakan Gaji minimal guru honorer 3 juta per bulan. Hal ini adalah merupakan hasil dan bagian dari tuntutan aksi demo honorer kategori dua (K2) adalah perbaikan upah minimum pendidikan (UMP). Pasalnya, guru honorer hanya digaji di bawah Rp 300 ribu per bulan. Itu pun kadang dibayarkan tiap tiga bulan sekali.
Alasan penyebab Gaji Guru Honor 3 Juta Per Bulan adalah oleh karena mereka para guru harus membeli buku untuk menambah kompetensi. Berbeda dengan buruh yang tidak perlu membeli buku dan lain-lain.
"UMP guru honorer harus lebih tinggi daripada UMP UMR buruh karena ada ongkos pendidikan di sana," ujar Sulistyo selanjutnya.
Komitmen pemerintah pusat dari Presiden hingga kementerian terkait masih rendah dalam memperhatikan nasib guru honorer. Selain kekurangan guru PNS yang diikuti oleh kebijakan moratorium PNS, masalah kesejahteraan guru honorer belum punya kejelasan dari pemerintah pusat.
"Anggaran pendidikan kita di pusat itu lebih kurang Rp 400 triliun untuk pendidikan. Jika guru honorer di Indonesia ada satu juta dan masing masing diberi insentif satu juta rupiah per bulan, maka hanya butuh Rp 12 triliun untuk memperhatikan kesejahteraan mereka. Tapi selama ini komitmen itu belum terlihat," tukas Sulistyo.
Pemerintah Segera Tetapkan Besaran Gaji Guru Honorer
Anies Baswedan selaku Menteri Pendidikan dan Kebudayaan mengatakan pemerintah akan segera menetapkan penghasilan minimum untuk guru honorer.
Hal itu dilakukan karena upah yang diterima guru honorer masih sangat kecil, bahkan seringkali lebih rendah dari upah minimum regional (UMR).
"Saya sudah bicara dengan Menpan (Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi). Kita harus menetapkan batas minimum sehingga guru punya penghasilan cukup. Jangan sampai gaji guru hanya Rp 150.000-Rp 200.000. Kita harus ubah," kata Anies.
Anies mengatakan Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan hanya berinisiatif, namun keputusan tetap harus dibahas bersama dengan Menpan dan RB, Yuddy Chrisnandi, dan Presiden Joko Widodo. Seperti pemberitaan yang dilansir dari Beritasatu.
Dia mengungkapkan urusan guru bukan kewenangan Kemdikbud. Proses rekrutmen cpns guru saat ini dilakukan bersamaan dengan rekrutmen Pegawai Negeri Sipil oleh Kementerian PAN dan RB, sedangkan pengelolaan guru ditangani pemerintah daerah.
Pemerintah sudah meningkatkan kesejahteraan guru melalui remunerasi dan tunjangan, perhatian pemerintah itu tidak disetarakan untuk guru honorer. Dari sisi peningkatan kualitas, dia mencontohkan bisa dilakukan program seperti pelatihan atau peluang untuk sekolah lanjut.
Termasuk program pertukaran guru dengan negara lain atau antar provinsi. Sementara dari sisi pendapatan, dia menilai profesi guru sudah lumayan, terutama guru yang sudah mendapat sertifikasi. “Namun, di negara berkembang seperti Indonesia, tingkat inflasi masih tinggi sehingga tidak bisa serta-merta menaikkan gaji guru,” katanya.
Dia mengapresiasi pemerintah yang akan membahas kenaikan gaji guru honorer. Langkah tersebut diharapkan bisa menyejahterakan para pendidik dan meningkatkan kualitas pendidikan di Tanah Air.
Semoga bila ini benar maka ini akan menjadi kabar gembira bagi guru honorer gaji dan tunjangan sebesar upah minimum regional nantinya. Kita tunggu kepastian dasar hukum dan payung hukum gaji tunjangan guru honorer tersebut.
Nah anda sekarang tidak perlu khawatir lagi para pejuang hehe.
Update Perubahan Pangkat Dan Gaji PNS Tahun 2016
Update Perubahan Pangkat Dan Gaji PNS Tahun 2016 - Gaji dan sistem kepangkatan Pegawai Negeri Sipil PNS berubah mulai Januari 2016 oleh Badan Kepegawaian Negara. Dan hal ini juga nantinya akan terjadi pula perubahan gaji dan tunjangan PNS di tahun 2016 pula. Daftar gaji pns asn berdasarkan pada tingkatan PNS Grade masing-masing akan dilaksanakan pemerintah dengan adanya sistem penggajian single salary (Single Salary System) juga nantinya.
Hal ini juga disesuaikan dengan Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (ASN) mengamanatkan bahwa pemerintah wajib membayar gaji yang adil dan layak kepada PNS serta menjamin kesejahteraan PNS.
Komponen gaji yang diterima PNS hanya terdiri dari 3 macam yaitu gaji, tunjangan kinerja, dan tunjangan kemahalan. Dan tunjangan kinerja akan dinilai berdasarkan pada grade dimana pegawai ASN yang bersangkutan berada.
Badan Kepegawaian Negara (BKN) akan mengubah sistem kepangkatan pegawai negeri sipil (PNS) dengan menggunakan grade (tingkatan). Sistem baru ini telah dimasukkan dalam Rancangan Peraturan Pemerintah (RPP) tentang Gaji dan Tunjangan PNS.
Bima Harya Wibisana selaku Kepala Badan Kepegawaian Negara seperti informasi yang dilansir dari jawapos.com mengatakan bahwa gaji dan Kepangkatan PNS sebelumnya hanya diatur mulai dari IA sampai 4E. Namun, ke depan akan ada grade 1 sampai 27. ”Itu nanti ada range -nya. Masa kerja sekian, kompetensi sekian, itu ada di-grade sekian sehingga kompetensi dihargai,” paparnya.
Bima mengatakan, kepangkatan ini akan berpengaruh pada sistem penggajian yang baru. Besaran gaji PNS juga akan dilihat dari grade yang dimiliki setiap PNS.
”Sistem kepangkatan akan berbeda. Ada 27 grade. Misal, pangkatnya 4A masa kerja 10 tahun dengan pendidikan doktor dengan pangkat 4A masa kerja 10 tahun pendidikan master, apakah gajinya sama? Kita akan membedakan. Kalau sekarang kan semuanya sama,” ungkapnya.
Jadi penggajian dan kepangkatan pegawai ASN nantinya akan berbeda dan berubah tidak akan sama seperti tahun-tahun sebelumnya.
ini sekaligus pembersihan data yang rusak. Di samping itu juga agar data lebih lengkap,” tandasnya.Menurut dia, data di BKN saat ini sudah jauh lebih baik dan teratur. Data-data yang rusak dan tidak jelas sudah dimusnahkan.
Dia menjelaskan sistem ini berlaku pada 1 Januari 2016 sehingga pendataan diharapkan akan tuntas sampai 31 Desember mendatang.
Sistem Gaji Tunggal PNS Single Salary
Berikut informasi dan pemberitaan yang dilansir dan dimuat di laman website situs bkn.go.id/kanreg01 yang memberitakan dan menginformasikan hal yang terkait dengan Gaji PNS Dirancang Single Salary Sistem.
Dalam implementasinya, sistem penggajian PNS ini masih menyisakan beberapa permasalahan karena besaran gaji yang diberikan dirasakan kurang memenuhi unsur kehidupan layak, gaji PNS kurang kompetitif dan tidak memenuhi prinsip “equity”.
Kondisi tersebut memberikan efek kurang memotivasi pegawai untuk bekerja secara kompetetif karena variabel penggajian PNS ASN ini hanya mempertimbangkan masa kerja dan juga golongan ruang.
Selain itu, tunjangan (jabatan struktural) lebih besar dari gaji pokok sehingga ketika seorang pegawai pensiun, maka akan terjadi penurunan penghasilan yang sangat signifikan karena besaran pensiun didasarkan pada gaji pokok.
Dalam konstruksi Single Salary System, pegawai hanya akan diberikan gaji bersih. Anatomi Single salary system terdiri atas unsur jabatan, kinerja, serta grade+step.
Single salary system mengakumulasi berbagai jenis penghasilan dan menetapkan komponen penghasilan menjadi satu jenis penghasilan (gaji jabatan). Sistem penggajian PNS berbasis jabatan tidak lagi mendasarkan pangkat dan golongan ruang, tetapi didasarkan bobot/grade jabatan (evaluasi jabatan).
Penetapan besaran gaji terendah harus mempertimbangkan standar kehidupan layak (cost of living), besaran gaji di sektor swasta atau BUMN untuk semua jenjang jabatan setara.
Hal ini juga disesuaikan dengan Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (ASN) mengamanatkan bahwa pemerintah wajib membayar gaji yang adil dan layak kepada PNS serta menjamin kesejahteraan PNS.
Komponen gaji yang diterima PNS hanya terdiri dari 3 macam yaitu gaji, tunjangan kinerja, dan tunjangan kemahalan. Dan tunjangan kinerja akan dinilai berdasarkan pada grade dimana pegawai ASN yang bersangkutan berada.
perubahan gaji pns tahun 2016 |
Badan Kepegawaian Negara (BKN) akan mengubah sistem kepangkatan pegawai negeri sipil (PNS) dengan menggunakan grade (tingkatan). Sistem baru ini telah dimasukkan dalam Rancangan Peraturan Pemerintah (RPP) tentang Gaji dan Tunjangan PNS.
Bima Harya Wibisana selaku Kepala Badan Kepegawaian Negara seperti informasi yang dilansir dari jawapos.com mengatakan bahwa gaji dan Kepangkatan PNS sebelumnya hanya diatur mulai dari IA sampai 4E. Namun, ke depan akan ada grade 1 sampai 27. ”Itu nanti ada range -nya. Masa kerja sekian, kompetensi sekian, itu ada di-grade sekian sehingga kompetensi dihargai,” paparnya.
Bima mengatakan, kepangkatan ini akan berpengaruh pada sistem penggajian yang baru. Besaran gaji PNS juga akan dilihat dari grade yang dimiliki setiap PNS.
”Sistem kepangkatan akan berbeda. Ada 27 grade. Misal, pangkatnya 4A masa kerja 10 tahun dengan pendidikan doktor dengan pangkat 4A masa kerja 10 tahun pendidikan master, apakah gajinya sama? Kita akan membedakan. Kalau sekarang kan semuanya sama,” ungkapnya.
Jadi penggajian dan kepangkatan pegawai ASN nantinya akan berbeda dan berubah tidak akan sama seperti tahun-tahun sebelumnya.
ini sekaligus pembersihan data yang rusak. Di samping itu juga agar data lebih lengkap,” tandasnya.Menurut dia, data di BKN saat ini sudah jauh lebih baik dan teratur. Data-data yang rusak dan tidak jelas sudah dimusnahkan.
Dia menjelaskan sistem ini berlaku pada 1 Januari 2016 sehingga pendataan diharapkan akan tuntas sampai 31 Desember mendatang.
Sistem Gaji Tunggal PNS Single Salary
Berikut informasi dan pemberitaan yang dilansir dan dimuat di laman website situs bkn.go.id/kanreg01 yang memberitakan dan menginformasikan hal yang terkait dengan Gaji PNS Dirancang Single Salary Sistem.
Dalam implementasinya, sistem penggajian PNS ini masih menyisakan beberapa permasalahan karena besaran gaji yang diberikan dirasakan kurang memenuhi unsur kehidupan layak, gaji PNS kurang kompetitif dan tidak memenuhi prinsip “equity”.
Kondisi tersebut memberikan efek kurang memotivasi pegawai untuk bekerja secara kompetetif karena variabel penggajian PNS ASN ini hanya mempertimbangkan masa kerja dan juga golongan ruang.
Selain itu, tunjangan (jabatan struktural) lebih besar dari gaji pokok sehingga ketika seorang pegawai pensiun, maka akan terjadi penurunan penghasilan yang sangat signifikan karena besaran pensiun didasarkan pada gaji pokok.
Dalam konstruksi Single Salary System, pegawai hanya akan diberikan gaji bersih. Anatomi Single salary system terdiri atas unsur jabatan, kinerja, serta grade+step.
Single salary system mengakumulasi berbagai jenis penghasilan dan menetapkan komponen penghasilan menjadi satu jenis penghasilan (gaji jabatan). Sistem penggajian PNS berbasis jabatan tidak lagi mendasarkan pangkat dan golongan ruang, tetapi didasarkan bobot/grade jabatan (evaluasi jabatan).
Penetapan besaran gaji terendah harus mempertimbangkan standar kehidupan layak (cost of living), besaran gaji di sektor swasta atau BUMN untuk semua jenjang jabatan setara.
Subscribe to:
Posts (Atom)